Estado de
las instituciones
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¿SE
RESPETAN LAS ORGANIZACIONES SINDICALES TRADICIONALES?
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Sumario
- De una
tasa de sindicalización de 35% en los años 80 hemos pasado a una cifra
entre 10% y 20% de trabajadores organizados actualmente.
- Gobierno
realiza referendo consultivo en el año 2000 para reorganizar la CTV.
Resultados favorables al Gobierno con una abstención mayor al 76%.
- Triunfo
de líderes tradicionales en las elecciones sindicales del 2001 no
reconocido por el Gobierno y llevado a la Organización Internacional del
Trabajo.
- Derrota
sindical impulsa creación de central sindical paralela y movimiento de
trabajadores. Gobierno niega discusión de contrato colectivo con
sindicatos afiliados a la CTV.
- Gobierno
propone esquemas de organización de la fuerza laboral basados en la
“cogestión” y organización de cooperativas como mecanismos alternativos al
desarrollo capitalista.
- Gobierno
propone a empresarios involucrarse en esquemas de “cogestión” a cambio de
recursos y asistencia económica y financiera.
1. El movimiento sindical venezolano atraviesa una situación muy difícil.
De una tasa
de sindicalización de 35% en los años 80 hemos pasado a tener actualmente entre 10% y 20% de
trabajadores organizados. La
organización sindical se divide en:
- La
tradicional Confederación de Trabajadores de Venezuela (CTV), fundada en
1947, la Confederación de Sindicatos Autónomos (CODESA), fundada en 1964,
de orientación demócrata cristiana, y la Confederación General de
Trabajadores (CGT), escisión de la demócrata cristiana, fundada en 1971.
- La
Confederación Única de Trabajadores de Venezuela (CUTV), fundada en 1961,
de orientación comunista;
- La
Unión Nacional de Trabajadores (UNT), fundada en octubre de 2003, de
tendencia oficialista.
§ 2. Conocida esta
debilidad en materia sindical, el Gobierno propuso la
realización de un referendo consultivo en diciembre del año 2000 para
consultar al pueblo si estaba de acuerdo en declarar a la Corporación de
Trabajadores de Venezuela (CTV) en reorganización y así “… acabar con las
cúpulas sindicales podridas…” en palabras del propio Presidente de la
República. El resultado —aunque fue favorable para el
Gobierno— contó con una abstención superior al 76% y es considerado, por lo
tanto, como una derrota.
§
3. Luego del referendo consultivo, los candidatos del Gobierno fueron derrotados por los líderes tradicionales de la oposición en las elecciones sindicales llevadas a cabo en octubre del 2001 . Este triunfo nunca fue reconocido por el Gobierno y por lo mismo ha sido llevado como caso a la Organización Internacional del Trabajo.
3. Luego del referendo consultivo, los candidatos del Gobierno fueron derrotados por los líderes tradicionales de la oposición en las elecciones sindicales llevadas a cabo en octubre del 2001 . Este triunfo nunca fue reconocido por el Gobierno y por lo mismo ha sido llevado como caso a la Organización Internacional del Trabajo.
§ 4. Ante la derrota
sindical, el Gobierno creó —entre otras— una central sindical paralela, la UNT,
y un movimiento de trabajadores llamado Frente Bolivariano de
Trabajadores y se negó
a discutir la contratación colectiva con los sindicatos afiliados a la CTV. Sin
embargo, la creación de esas centrales paralelas, calificadas por los lideres
de la CTV como “gobierneras” u oficiales, tampoco le ha dado resultado y la CTV
continúa siendo la principal fuerza sindical del país. Recientemente, ante la
protesta de los trabajadores en diversas partes del país, especialmente los de SIDOR en
Puerto Ordaz, se ha comenzado a restablecer contactos entre las
organizaciones obreras que propugnan una reintegración del movimiento
sindical.
§
5. Ante este fracaso, el Gobierno ha comenzado a proponer nuevos esquemas de organización de la fuerza laboral, basados en la “cogestión” y organización de cooperativas, como mecanismos alternativos al desarrollo económico capitalista, que implican también una organización de los trabajadores distinta a la organización sindical tradicional. Incluso ha circulado una propuesta de Ley de Cogestión , presentada por la central oficialista, UNT. Esa tendencia de conducción económica y social esta expresada en el objetivo Nº 7 de “La Nueva Etapa: El Nuevo Mapa Estratégico” presentado el 17 de noviembre de 2004 por el Presidente Chávez Frías, a los integrantes de su Gobierno, en el Fuerte Tuina.
5. Ante este fracaso, el Gobierno ha comenzado a proponer nuevos esquemas de organización de la fuerza laboral, basados en la “cogestión” y organización de cooperativas, como mecanismos alternativos al desarrollo económico capitalista, que implican también una organización de los trabajadores distinta a la organización sindical tradicional. Incluso ha circulado una propuesta de Ley de Cogestión , presentada por la central oficialista, UNT. Esa tendencia de conducción económica y social esta expresada en el objetivo Nº 7 de “La Nueva Etapa: El Nuevo Mapa Estratégico” presentado el 17 de noviembre de 2004 por el Presidente Chávez Frías, a los integrantes de su Gobierno, en el Fuerte Tuina.
§
6. Ese mismo esquema organizativo se ha estado proponiendo —por parte del Gobierno— a los empresarios que a cambio de recursos y asistencia económica y financiera, acepten involucrase en algunos esquemas de “cogestión”.
6. Ese mismo esquema organizativo se ha estado proponiendo —por parte del Gobierno— a los empresarios que a cambio de recursos y asistencia económica y financiera, acepten involucrase en algunos esquemas de “cogestión”.
§
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